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2008-06-05 14:02 陳順昌
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政黨重新輪替後，兩岸加強互動拼經濟勢已難擋。事實上自馬英九總統正式上任迄今，重啟兩岸互動交流，朝向積極而有利的方向發展；近日來馬總統不斷釋出利多及善意，加以中國大陸今年正式實施「勞動合同法」以來，產業競爭優勢盡失，增濃台商回流投資的可能性；且隨著兩岸經濟交流更加開放，有可能吸引陸資來台設立據點，擴充工作機會。從諸多跡象研判，台灣政黨再輪替後，重新營造充分就業環境，應該是大有可為。
中時人力網〈CTJob〉最近完成的一項「藍營執政後就業環境信心指數調查」，統計結果發現，認為「國民黨執政後，國內就業環境會獲得改善」者，約占43.6%，高於認為「國民黨執政後，國內就業環境不會獲得改善」者〈占28.5%〉，以及答稱「很難說」者〈占27.9%〉。顯見在目前全球經濟不景氣的大環境中，國內政黨重新輪替後，國人仍對新政府抱持正面期待。
不過，該項調查詢及「你對個人未來職場發展有信心嗎？」受調者有32.6%答稱「充滿信心」，略高於答稱「感到悲觀」者〈占30.8%〉，至於答稱「無法預判」者，則高達36.5%。由此可見，國人認為即便國內就業環境或能獲得改善，但因偌多不利個人職場發展的因素依然存在，對未來仍悲喜參半，無法完全釋懷。
最明顯的困境，就環繞著通貨膨脹的問題，讓人感到憂心忡忡。綜觀今年春季國內各地徵才活動，包括高科技業、金融服務業等，仍釋出可觀的工作機會。而新政府正式上任後，國內就業市場供需結構也得以暫時維持現狀；比較令人耽心的是，全球性的次貸風暴、石油危機、物價高漲以及糧荒問題，未來將會如何影響台灣產業以及就業環境，仍須作好心理準備。
處於通膨壓力浮現的環境中，絕大部分的上班族莫不感慨：百物騰漲，為何只有薪水不漲？的確如此，依主計處調查，今年第一季的名目薪資較去年同期成長1.65％，堪稱七年最高，但扣掉通膨率後，實質薪資的成長轉為負1.87％，竟是歷來最低。影響所及，經建會預估，今年的大學畢業生，起薪扣掉物價漲幅後，竟比去年減少2.4％，像這樣，民眾的薪資縮水，年輕人的待遇一年不如一年，的確無法讓人找到「樂觀」的理由。
尤其新政府宣布「一次漲價，多元吸收」油電調漲方案，後續關聯成本的連鎖轉嫁勢必引發另一波的物價波動，這是很難迴避的現象；受到通貨膨脹衝擊，產業經營所需的原物料成本水漲船高，必然回過頭來壓縮人力成本支出空間，整個就業市場很可能再度受到侵蝕，這是國人對未來職場發展憂喜參半的主因。